Todos – vcfiscal

Consultoría Contable y Fiscal

• Actualización de Contabilidad y Obligaciones Fiscales

• Elaboración de Manuales de Políticas y Procedimientos (Implementación Operativa)

• Contabilidad General

• Actualización de Contabilidad Electrónica

• Buzón Tributario y Actualización de Opinión de Cumplimiento

• Elaboración y Análisis de Estados Financieros (según NIFS)

• Análisis y asignación de Cuentas contables

• Nómina Electrónica

• Atención de requerimientos de Autoridades Fiscales

• Generación y elaboración de contabilidad (personas morales y personas físicas)

• Actualización de contabilidad (restructuración)

• Elaboración de Estados Financieros mensuales

• Depuración de cuentas contables para efectos de contabilidad electrónica

• Organización Financiera y Administrativa de su empresa

• Elaboración de Conciliaciones Bancarias y de Ingresos

• Supervisión Contable

• Asesoría contable permanente

• IDSE (altas, bajas y modificaciones a salarios

• Declaración anual de riesgo de trabajo

Personas Morales

En el caso de las Personas Morales existen dos regímenes fiscales los cuales se mencionan a continuación

► Personas Morales Régimen General

Dentro de este Régimen se encuentran concentradas la mayor parte de las empresas, entre ellas se mencionan:

○ Sociedades Mercantiles (S.A., S.A. de C.V., etc)
○ Sociedad Civil (S.C.)
○ Asociación Civil (A.C.)
○ Sociedad Cooperativa de Producción
○ Almacenes Generales de Depósito
○ Arrendadoras Financieras
○ Uniones de Crédito y sociedades de inversión de capitales
○ Entre Otras

► Personas Morales con Fines no Lucrativos

○Sociedades de Inversión
○Administradoras de Fondos para el Retiro
○ Sindicatos
○ Camas de comercio y la Industria
○ Instituciones de Asistencia o Beneficencia
○ Asociaciones Deportivas
○ Entre Otras

Personas Morales

En el caso de las Personas Morales existen dos regímenes fiscales los cuales se mencionan a continuación

Personas Morales Régimen General

Dentro de este Régimen se encuentran concentradas la mayor parte de las empresas, entre ellas se mencionan:

Personas Morales con Fines no Lucrativos

○ Sociedades de Inversión
○ Administradoras de Fondos para el Retiro
○ Sindicatos
○ Camas de comercio y la Industria
○ Instituciones de Asistencia
○ Beneficencia
○ Asociaciones Deportivas○ Entre Otras

Personas Físicas

En Asesores Jurídicos Administrativos.SC, también apoyamos a las personas físicas, en el cumplimiento de sus obligaciones fiscales, las cuales juegan un papel muy importante en la economía y desarrollo del país, por lo que si eres persona física a continuación te diremos cuáles son los regímenes fiscales a los que puedes pertenecer, y de esta manera al contactarnos podamos brindarte la asesoría que necesites, lo que incluye las personas físicas que actualmente desarrollan actividad económica en plataformas como UBER Y CABIFY y que requieren emitir facturas.

1. RÉGIMEN INCORPORACIÓN FISCAL

○ Restaurantes

○ Cafeterías

○ Cocinas Económicas

○ Cantinas

○ Tintorerías

○ Carnicerías

○ Papelerías

○ Talleres Mecánicos

○ Todos los oficios manuales y técnicos

2. RÉGIMEN ASALARIADOS

Todas las personas físicas que perciben un salario por un trabajo personal subordinado a disposición de un empleador

3. Régimen de Actividades Profesionales

(Honorarios)

○ Abogados

○ Arquitectos

○ Médicos

○ Ingenieros

○ Entre otros (solo servicios independientes)

4. Régimen de Actividad Empresarial

○ Comisionistas
○ Talleres mecánicos
○ Imprentas
○ Restaurantes
○ Cocinas económicas
○ Entre otros.

5. RÉGIMEN DE ARRENDAMIENTO DE INMUEBLES

De la misma manera en el Aspecto Fiscal, elaboramos análisis detallado de los problemas que tu empresa o negocio pudiera tener, así como, un estudio preventivo para el correcto cumplimiento fiscal, ante las diversas autoridades federales, estatales y municipales.

Servicios de:

• Actualización de Impuestos propios y retenidos (ISR e IVA)

• Elaboración de Presentación de Declaraciones (mensual. y anual)

• Revisión y corrección de contabilidad Electrónica)

• Avisos y Tramites ante el SAT
• Asesoría Fiscal y Prevención de riesgos fiscales

• Devolución de contribuciones (IVA, ISR)

• Atención requerimientos y multas

• Trámites y Cálculos IMSS, SAR e INFONAVIT

• IDSE (altas, bajas y modificaciones a salarios

• Declaración anual de riesgo de trabajo

Asesorías Legales Empresariales

Prestamos asesoría legan con el entorno Fiscal, Administrativo, Civil-Mercantil entre otros, En el caso del que el proyecto legal lo exija, trabajamos en conjunto con otras áreas de práctica a fin de satisfacer las necesidades y objetivos de nuestros clientes, de una manera ágil, eficiente y eficaz, ofreciendo siempre un servicio completo e integral.

Asesoría y defensa fiscal ante las diversas dependencias fiscales, federales, estatales y municipales

• SAT

• IMSS

• INFONAVIT
• STPS

• SRIA DE FINANZAS

• Departamento de fiscalización Municipal.

• Entre otros

• Atención a Controversias Mercantiles

• Sociedad Anónima

• Sociedad de Responsabilidad Limitada

• Sociedad Anónima de Responsabilidad Limitada

• Sociedad Financiera de Objeto Múltiple

• Sociedades Cooperativas

• Sociedades Civiles

• Asociaciones Civiles y Fundaciones
• Entre otros

• Asesoría en la constitución de todo tipo de Sociedades

• Elaboración y asesoría en todo tipo de Contratos, incluyendo los laborales

• Litigios Penal, Mercantil, Civil, Familiar y Amparo

• Controversias Mercantiles

• Supervisión asuntos Laborales generales (Litigio, preparación de Reglamento Interno, contratos individuales de trabajo, contratos colectivos de trabajo)

• Preparación y presentación de trámites ante Autoridades Municipales, Estatales y Federales

• Supervisar, preparar y coordinar actas constitutivas, estatutos de sociedades mercantiles y civiles, incluyendo formalización y registro.

• Supervisar y coordinar fusiones, escisiones y liquidación de sociedades

• Preparación de Convenios y Contratos, incluyendo su formalización y registro

• Preparación de recomendaciones legales y planeación general de negocios.

• Aumentos y disminuciones de Capital

• Representación en todo tipo de juntas directivas

• Gestión y trámites para apertura de cuentas bancarias

• Soporte legal Permanente

Importancia de la administración

En el caso de las Personas Morales existen dos regímenes La administración es una actividad de máxima importancia dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todos somos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas, gobierno, familia, etc.

La gestión administrativa es un proceso que contempla cuatro funciones principales:

Es la primera función necesaria para guiar y desarrollar de manera exitosa las siguientes etapas. Consiste en proyectar metas, definir los objetivos y establecer los recursos necesarios y las actividades que se van a realizar en determinado período de tiempo. Para eso, por ejemplo, se puede realizar una investigación interna y del entorno a través de herramientas de análisis como “las cinco fuerzas de Porter” o “FODA”.

Consiste en armar una estructura para distribuir los recursos humanos y los económicos de los que dispone la empresa para ordenar y desarrollar su trabajo y alcanzar los objetivos planificados. Aquí se determinan las áreas dentro de la organización, se agrupan las tareas según los puestos de trabajo y se selecciona el personal apto.

Consiste en ejecutar las estrategias planificadas, orientando los esfuerzos hacia los objetivos a través del liderazgo, la motivación y la comunicación. Implica incentivar a los empleados, mantener una comunicación fluida con todas las áreas de la organización y establecer mecanismos de evaluación constante, entre otros.

Consiste en verificar que las tareas diarias avancen alineadas con las estrategias planificadas, a fin de optimizar la toma de decisiones, reorientar algunas actividades, corregir problemas o evaluar resultados, entre otros. Es una labor administrativa que debe ejercerse con profesionalidad y transparencia. La medición de los resultados obtenidos.

Por lo anterior ponemos a sus órdenes nuestros servicios Administrativos consistentes en:

· Proponer y elaborar políticas, normas y procedimientos.

· Liderar varios equipos de trabajo.

· Supervisar la ejecución presupuestaria de la empresa.

· Proponer e implementar mejoras en las políticas de gestión de personal.

· Controlar el proceso de remuneraciones a los empleados.

· Elaborar programas de capacitación y desarrollo del personal.

· Realizar estudios y diagnósticos de manera periódica, sobre el clima de trabajo.

· Proponer, informar y mantener actualizado al directorio de la organización.

· Preparar planes y previsiones de ventas.

· Seleccionar estrategias de ventas.

· Diagramar la distribución del espacio de trabajo para los empleados.

· Reingeniería Administrativa
· Selección de personal y asesoría en RH

· Gestiones Administrativas en Dependencias Federales, Estatales y Municipales

La administración es una actividad de máxima importancia dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todos somos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas, gobierno, familia, etc.

La gestión administrativa es un proceso que contempla cuatro funciones principales:

Por lo anterior ponemos a sus órdenes nuestros servicios Administrativos consistentes en:

· Proponer y elaborar políticas, normas y procedimientos.

· Liderar varios equipos de trabajo.

· Supervisar la ejecución presupuestaria de la empresa.

· Proponer e implementar mejoras en las políticas de gestión de personal.

· Controlar el proceso de remuneraciones a los empleados.

· Elaborar programas de capacitación y desarrollo del personal.

· Realizar estudios y diagnósticos de manera periódica, sobre el clima de trabajo.

· Proponer, informar y mantener actualizado al directorio de la organización.

· Preparar planes y previsiones de ventas.

· Seleccionar estrategias de ventas.

· Diagramar la distribución del espacio de trabajo para los empleados.

· Reingeniería Administrativa
· Selección de personal y asesoría en RH

· Gestiones Administrativas en Dependencias Federales, Estatales y Municipales